没有……”李书川有点不好意思的说

        “哪你有没有考虑过的行动方案？”田成继续问

        “也没有。”

        田成和谢冬生相似一笑，看着李书川就好似看到了他们以前年轻时候的样子，每次有了赚钱的机会就急冲冲的扎进去，想要一些成绩，却没有的执行方案。

        “那我问你三个问题。”这时谢冬生开口说：“第一，公司人员分成两个团队，那么那些人适合外出跑乡镇，那些人适合在公司对接厂家？”

        “第二，招聘的入厂人员如何送到这里来，路上的费用是由他们自己负责还是公司负责？”

        “第三，如果人员到达重庆之后，工厂突然不接收我们的招聘人员，这些人应该如何安置？”

        每一个问题问出来，李书川都在思考着，只见他惭愧的低着说：“对不起田总，谢总，我错了。”

        “没什么对不起的。”

        田成说：“你能想到这些，说明你愿意去，也愿意站在公司盈利的角度上去思考，这是很好的事情。不过你现在作为现在公司的理层，不能像以前当小保安那样了，考虑事情的角度要更全面一些，要有的方案和计划。”

        谢冬生也开口说：“现在的你没有经验也很正常，慢慢想，慢慢考虑”

        “我明白了。”李书川点点说

        “其实，我这次过来，除了来看一看公司，也是为了解决刚才这些问题。”田成说：“首先，就是人员架构。现在我们的人还很少，公司也没装修好，老谢要抓紧时间多招收一些人才，甚至可以从务工人员里面挑选合适的加入进来。还有，把这里上下两层楼都买下来”

        “买下两层楼，哪得花多少钱？而且一个人力资源公司也要不了这么大吧？”谢冬生说

        “以后你还会嫌小那。”田成笑着说：“我既然来了，还怕没钱啊”

        “还有，跟其他用人单位对接，一定把合同签好，要确定好被派遣人员的工资待遇，加班待遇、吃饭住宿条件等等，要和那些稳定的用人单位合作，不能去和那些坑人的企业对接，尽量保障好每一个务工人员应该获得的权利。”

        田成顿了顿，等李书川记录好他的话之后，再继续对谢冬生说：“找人去打听两个事情。一个是购买大巴车，以后我们招聘的务工人员都由我们公司派车同意接送；还有就是派  人再各个区、县靠近社保局的地方找出租或则出售的商铺，在各个地方开设我们公司的办公点，方便我们以后的招募工作。”